Программирование [linkedin] Наука о данных при использовании аналитики людей (2022)

[Trinity]

[linkedin] Наука о данных при использовании аналитики людей (2022)

Если вы хотите улучшить методы привлечения, удержания и развития сотрудников, HR-аналитика может стать одним из наиболее убедительных и эффективных способов использовать всю мощь данных в вашей организации. В этом курсе инструктор Серена Хуанг покажет вам, как использовать HR-аналитику для оптимизации ваших стратегий привлечения и удержания талантов.

Изучите основы HR-аналитики и управления человеческими ресурсами на основе данных. Узнайте, как начать работу с качеством данных, реальными приложениями, подходами к измерению, обеспечением заинтересованности руководства и растущим влиянием новых технологий на HR-аналитику в действии. От привлечения талантов до удержания сотрудников, разнообразия и инклюзивности, а также стратегического планирования рабочей силы, Serena научит вас, как вывести свои навыки анализа данных на новый уровень с людьми. К концу этого курса вы будете готовы повысить привлечение, удержание и развитие сотрудников, используя некоторые из новейших и самых крутых инструментов в области науки о данных.

Материал на английском языке

Подробнее:

Для просмотра ссылок необходимо выполнить Вход или Регистрация

Скачать:

Для просмотра скрытого содержимого вы должны войти или зарегистрироваться.